Meine Motivation:
Dabei können wir nicht nur coachen und beraten. Wir unterstützen Sie und packen mit an!
„Re-Aim habe ich gegründet, weil ich mehr Leichtigkeit und Freude in die Arbeitswelt bringen möchte. Das kann meiner Meinung nach durch gute Personalarbeit und schlanke Betriebsabläufe gelingen. Durch meinen systemischen Ansatz weiß ich, dass die Stellhebel für Problemlösungen oftmals nicht dort sind, wo man sie auf den ersten Blick vermutet.
Durch die richtigen Fragen und den ganzheitlichen Blick auf Sie und Ihren Betrieb gelingt es allerdings das volle Potenzial in Ihrem Unternehmen und Ihren Mitarbeitenden zu heben.
Lassen Sie uns gemeinsam Ihr Unternehmen für die Zukunft „neu-ausrichten“. Denn dafür steht Re-Aim. Ich freue mich auf Sie und Ihre Mannschaft!“
Meine Qualifikationen:
- M.A. Systemische Beratung Technische Universität
- B.A. Betriebswirtschaftslehre FH Kiel
- B.A. Human Resource Management Edinburgh Napier University
- Staatl. anerk. Erzieherin
- Steuerfachangestellte
- Ausbilderschein IHK
- Zertifikat "Der Ausbilder als Coach"
- Jahrelange Erfahrung im Personalbereich
Meine Arbeitsweise:
- auf Augenhöhe
- wertschätzend
- dienstleistungsorientiert
- zielstrebig
- unkompliziert
- bodenständig
Unser Ablauf der Zusammenarbeit:
- Sie melden sich per Telefon oder Mail bei mir und vereinbaren einen Termin.
- Ich komme in Ihr Unternehmen oder wir sprechen über Video Telefonie miteinander.
- Wir erarbeiten in dem Erstgespräch, was Ihre groben Ziele und Wünsche sind und wie ich Sie dabei unterstützen kann.
- Anschließend erhalten Sie eine kostenlose schriftliche kurze Einschätzung Ihrer Situation mit ersten Handlungsideen.
- In einem Start-Workshop erarbeiten wir für Ihr Unternehmen die Handlungsfelder, in denen der Schuh am schlimmsten drückt.
- Anschließend erhalten Sie ein ausführliches und individuelles Konzept zum weiteren Vorgehen und möglicher Umsetzung.
- Den konkreten Leistungsumfang bestimmen Sie.
- Ich stehe auch langfristig für Fragen und Zusammenarbeit zur Verfügung.
Katja Beyer, Re-Aim